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O que é Layoff e Por que as Empresas a Implementam?

A palavra "layoff" é um termo em inglês que pode 🍇 ser traduzido como demissão ou rescisão temporária de contrato de trabalho. Ao contrário da demissão definitiva, a layoff envolve a 🍇 demissão temporária de funcionários, com a intenção de recontratá-los em um futuro próximo. Essa prática é comum em empresas que 🍇 estão passando por dificuldades econômicas temporárias, e precisam reduzir seus custos operacionais.

A Ocorrência e a Implementação da Layoff

Uma layoff pode 🍇 acontecer em qualquer lugar e em qualquer momento, dependendo da conjuntura econômica do mercado no qual a empresa está inserida. 🍇 No entanto, a decisão de implementar uma layoff geralmente é tomada em momentos de crise econômica, quando a empresa está 🍇 passando por dificuldades financeiras e necessita reduzir {error-1} força de trabalho para manter {error-1} competitividade no mercado.

As Consequências da Layoff 🍇 para os Empregados